Thực tập tại ngân hàng
Các cơ sở của Koyama Gruop rất tích cực tiếp nhận sinh viên thực tập từ các trường đại học trên khắp Nhật Bản.
Tôi hy vọng rằng mọi người sẽ quan tâm đến ngành phúc lợi y tế dù chỉ một chút.
Chúng tôi đang có kế hoạch tiếp nhận y tá thực tập từ một trường đại học ở Việt Nam.
Thật đáng mừng.
Ký túc xá dành riêng cho người Việt Nam ở Sendai đang được xây dựng, và chúng tôi cũng đang tìm kiếm đất ở khu vực thủ đô Tokyo.
Năm ngoái chúng tôi vừa tiếp nhận đào tạo một nhân viên ngân hàng ở Tokyo tại văn phòng chuẩn bị cho dự án thành lập viện dưỡng lão mới.
Tôi cho anh ấy ngồi cạnh giám đốc cơ sở và để anh ấy trải nghiệm tất cả các công việc chuẩn bị cho việc khai trương.
Thuyết trình tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới.
Tham gia các cuộc họp về tiến độ thi công, lựa chọn nhà thầu, và đàm phán.
Tất cả những việc đủ để mở một cơ sở.
Vì sao phải làm như vậy?
Điều này là để họ trở thành những nhân viên ngân hàng xuất sắc chuyên phụ trách về mảng phúc lợi y tế.
Từ giờ nhiều bệnh viện và cơ sở điều dưỡng sẽ phải xây dựng lại hệ thống quản lý.
Khi đó, họ sẽ trở thành một ngân hàng đáng tin cậy.
Một nhân viên ngân hàng với những khát vọng đến đã đến với tôi, và cùnng nhau đi qua bao gian khổ khó khăn trong suốt một năm trời.
Là một đồng chí vào sinh ra tử cùng làm việc.
Tôi muốn khi họ quay trở lại ngân hàng sẽ trở thành một chuyên gia về phúc lợi y tế.
Tiếp theo đây, phía chính quyền có ai muốn đến học hỏi không?
Tôi nghĩ rằng những người phụ trách công việc hành chính cũng đang gặp khó khăn về các vấn đề như tư nhân hóa, COVID-19, hợp nhất chăm sóc y tế và điều dưỡng, và nhiều yếu tố khác nữa.
Nếu như không biết rõ bối cảnh xã hội phức tạp thì khó có thể thực hiện đúng nhiệm vụ hành chính.
Ngày xưa, một phần của phúc lợi nằm dưới sự kiểm soát trực tiếp của chính phủ.
Theo mặt tốt thì có sự tham gia của các quan chức cấp cao đã về hưu.
Việc vội vàng tư nhân hóa công ty một chiều chỉ vì khó khăn tài chính sẽ không giải quyết được vấn đề.
Trong thời đại bong bóng nghỉ dưỡng, một hình thể kinh doanh được gọi là khu vực thứ 3 sẽ trở nên phổ biến.
Bây giờ chúng được gọi là PFI.
Y tế, phúc lợi, giáo dục và điều dưỡng được tài trợ từ thuế như một phần của an sinh xã hội.
Chúng tôi cần sự đúng đắn về hành chính, sự hỗ trợ và sự tham gia.
Một người người nghiệp dư không thể điều hành một bộ máy quản lý một cách trách nhiệm.
Bằng mọi cách, tôi muốn các nhân viên y tế và phúc lợi của các thành phố trực thuộc trung ương đến thực tập.
Koyama Group luôn luôn chào đón.
Các bạn trẻ đam mê và hoài bão hãy đến Koyama.
Từ nước ngoài, ngân hàng, chính phủ, hãy đến với Koyama.