Omvårdnad som stödjer sjukvården, omvårdnad som är integrerad med omvårdnad
På sjukhus är sjuksköterskor de mest talrika yrkena och de mest bekanta för läkare.
Först och främst är partnern till öppnandet av kliniken chefssköterskan.
Bilden och beundran av barnsjukhus är först och främst sjuksköterskor.
På grund av arbetsstilsreformer är läkare begränsade till universitetssjukhus och kan inte gå ut och arbeta i den privata sektorn.
Faktum är att inte bara läkare utan även sjuksköterskor kommer att bli ännu knappare.
En del av läkarnas arbete kan utföras online, men nätvård kan inte antas.
Anledningen till att sjuksköterskor överraskande nog inte är entusiastiska över medicinska DX och sängsensorer är att de inte kan göra det utan direktkontakt med patienter.
Västerländska sjukhus föddes ur kyrkor och sjuksköterskor.
Sjuksköterskan Nightingale är den personen.
När de tidiga krigsskadade togs in i kyrkan skulle det ha funnits sjuksköterskor och få läkare.
Hur ska sjukhusen se ut i framtiden?
Det är inte bara en snabb ökning av antalet äldre patienter, utan den nuvarande situationen med att behöva hantera coronainfektioner har gjort det nödvändigt för sjukhusen att ha omvårdnadskapacitet.
Å andra sidan krävde även omvårdnad på äldreboenden och hem mer medicinsk insikt.
Medicin har fostrat omvårdnad, och omvårdnad har stött medicin.
Därefter behöver omvårdnad vårda omvårdnad, och omvårdnad behöver stödja omvårdnad.
Omvårdnad kopplar samman och länkar samman sjukvård och omvårdnad.
Koyama Care tänker sig sådan vård i framtiden.
En sjuksköterska från ett universitet i Vietnam kommer till Koyama G för att studera omvårdnad.
Som ett preliminärt utbyte kommer Koyama G att skicka ett inspektionsteam på mer än 20 personer till den medicinska avdelningen på ett universitet i Vietnam.
Ledaren är en läkare som ansvarar för ett äldreboende, men de flesta av deltagarna är sjuksköterskor.
Jag tror att de flesta av de medicinska internationella konferenserna är av läkare.
I framtiden kommer Koyama G:s Team Care Society och Koyama Care Society att bli internationella konferenser med Vietnam.
Dessutom kommer sjuksköterskor att stå i centrum.
Omvårdnad som vårdar omvårdnad.
Vård som stödjer omvårdnad.
Vi vill skapa en omvårdnad som överskrider gränserna mellan sjukhus och äldreboenden.
den nya organisationen.
Utbildning som utvecklar organisationen.
På Koyama G börjar byggandet av anläggningar med personalutbildning.
Koyama G utvecklar mänskliga resurser utan hierarki.
Idag kommer en ledare som siktar på en ny väg att flyga till Vietnam.
Det finns också en signeringsceremoni med universitetet, men jag deltog online.
Vägen öppnar sig inte, den öppnar sig själv.
Jag är stolt över Koyama Care, som vidtar åtgärder i Asien.
Välkommen.
Det är 40 grader i Vietnam.
varm. Koyama är hetare.
Pulsoximeter 98/97/99
Kroppstemperatur 36,6 Blodsocker 221
Jag saknar havsbrisen
VD, Yasunari Koyama